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Islas de Trabajo

Tres tendencias confluyen en nuestros días para hacer que las islas de trabajo sean cada vez más requeridas en el ambiente empresario: por un lado está la tendencia cada vez más instalada hacia el trabajo colaborativo, en un contexto en que las personas necesitan compartir información, conocimientos y espacios físicos, a fin de poder tomar decisiones en equipo, idealmente de manera consensuada y sobre bases muy firmes. Por otro lado hay otra tendencia o realidad que motoriza la demanda y producción de escritorios en contextos de islas de trabajo: la imperiosa necesidad de aprovechar al máximo el lugar físico con que se cuenta, ya que hoy el m2 cotiza por las nubes y las compañías tienen aprovechar cada espacio con que cuentan ya que es impensable adquirir o alquilar oficinas con más superficie por una cuestión concreta de costos. Una tercera cuestión ligada a las anteriores es la evolución de los dispositivos tecnológicos –nos referimos concretamente a las tecnologías de la información-, que invita a organizar los puestos de los empleados ya sea administrativos, comerciales, operativos o demás, de maneras nuevas, siendo el formato de islas de trabajo muy funcional para compartir algunos dispositivos y manejar otros de manera autónoma.

De tal suerte las islas de trabajo para oficina ganan cada vez más terreno como un modelo o esquema de distribución de los puestos laborales que permite ahorrar o ganar mucho espacio, distribuyendo a los trabajadores de modo flexible y funcional. Estos esquemas de islas de trabajo en entornos de oficina por un lado permiten que los empleados interactúen entre sí con un grado mayor de proximidad física que los antiguos escritorios individuales aislados, haciendo más naturales y frecuentes las reuniones de trabajo; y por el otro les brinda espacios propios que pueden manejar con sus propios criterios.

Escritorios Islas de Trabajo

La comunicación permanente y la integración en un contexto de equipo son atributos que en el mercado laboral actual son cada vez mejor vistos, ya que está comprobado que conducen a las compañías a un mayor grado de productividad y eficiencia. Las tecnologías acompañan este proceso, ofreciendo soluciones que permiten interactuar al instante y en todo momento; y el mobiliario de oficina también aporta su cuota de creatividad, mediante el desarrollo de muy distintos estilos de islas de trabajo para oficina, adaptables a las pautas que plantee cada compañía, tanto en lo tocante al número de puestos que se agrupan, como a la estética, el diseño y demás.

Ganar espacio, facilitar la integración, promover el uso compartido de algunos dispositivos: estas son ventajas concretas que aportan las islas de trabajo como modelo de organización del mobiliario en la oficina. Y todo esto sin que el empleado pierda el dominio ni el manejo autónomo de su puesto de trabajo particular, ya que no deja de tener su puesto individual asignado.

Desde Numancia promovemos el desarrollo de estos modelos de organización y distribución de los muebles en las oficinas, aportando nuestra importante experiencia y nuestra creatividad para garantizar que los escritorios agrupados en islas de trabajo resulten verdaderamente confortables, eficientes y funcionales para todos los miembros de la organización. ¡Comuníquese ahora!.

Contactanos al (011) 43838333

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